۲۳ نقل قول الهام‌بخش استیو جابز؛ درس‌های ماندگار اسطوره اپل برای زندگی و کسب‌وکار

استیو جابز

فهرست مطالب

اگر تا امروز دنبال مجموعه‌ای کامل و قابل‌اعتماد از جملات استیو جابز بوده‌اید که فقط یک لیست خشک و بی‌روح نباشد، به‌جای درستی رسیده‌اید. نام استیو جابز حتی برای کسانی که ارتباط چندانی با دنیای فناوری ندارند نیز آشناست؛ شهرتی که به‌طور مستقیم با داستان اپل گره خورده است. علاقه ما به شنیدن سرگذشت افراد موفق تصادفی نیست؛ در پس هر فراز و نشیب زندگی آن‌ها، درس‌هایی نهفته است که می‌تواند مسیر تصمیم‌گیری، کار و حتی نگاه ما به زندگی را تغییر دهد. در این مقاله نه‌تنها ۲۳ نقل‌قول اصیل و دسته‌بندی‌شده از استیو جابز را می‌خوانید، بلکه با تحلیل فلسفه طراحی، نوآوری و رهبری او آشنا می‌شوید و یاد می‌گیرید چگونه این جمله‌ها را به ابزارهای عملی برای زندگی، کار و کسب‌وکار خودتان تبدیل کنید.

استیو جابز که بود؛ مردی که دنیای تکنولوژی را دوباره تعریف کرد

پیش از پرداختن به نقل‌قول‌های حیرت‌انگیز استیو جابز، بد نیست نگاهی دقیق‌تر و مستندتر به مسیر زندگی او بیندازیم؛ چون درک بستر زندگی‌اش، معنای واقعی حرف‌هایش را روشن‌تر می‌کند.

از گاراژ خانه پدری تا تولد یک امپراتوری

استیون پل جابز در ۲۴ فوریه ۱۹۵۵ به دنیا آمد. او در سال ۱۹۷۶، در سن ۲۱ سالگی، به همراه دوستش استیو وزنیاک (۲۶ ساله) شرکت اپل را تأسیس کرد. نخستین رایانه این دو، یعنی Apple I، در گاراژ خانه جابز طراحی شد؛ نقطه شروعی ساده برای چیزی که بعدها یکی از بزرگ‌ترین شرکت‌های تاریخ جهان شد. یک سال بعد، Apple II با فروش میلیونی، هم شهرت و هم ثروت را نصیب جابز جوان کرد.

اخراج تلخ، سال‌های دورافتادگی و بازگشت پیروزمندانه

زندگی حرفه‌ای جابز هرگز بدون فراز و نشیب نبود. او در سال ۱۹۸۳ با جمله معروف «آیا می‌خواهی تا آخر عمر آب‌شکر بفروشی یا به من بپیوندی و دنیا را تغییر دهی؟» جان اسکالی، مدیرعامل وقت پپسی‌کولا، را برای مدیریت اپل استخدام کرد. اما اختلاف‌نظر جدی بر سر استراتژی محصول باعث شد هیئت‌مدیره در سال ۱۹۸۵ جانب اسکالی را بگیرد و جابز از شرکتی که خودش بنیان گذاشته بود، کنار گذاشته شود.

او اما تسلیم نشد. همان سال شرکت NeXT را تأسیس کرد و بخش گرافیک کامپیوتری استودیوی لوکاس‌فیلم را خرید که بعدها به Pixar تبدیل شد؛ استودیویی که بعدها آثار ماندگاری مثل داستان اسباب‌بازی را خلق کرد. در سال ۱۹۹۷، اپل با خرید NeXT به ارزش ۴۲۹ میلیون دلار، عملاً جابز را به خانه بازگرداند. با بازگشت او، اپل با موفقیت‌هایی نظیر iMac، iPod، iPhone و iPad، صنعت تکنولوژی جهان را برای همیشه دگرگون کرد.

استیو جابز

در آگوست ۲۰۱۱ جابز از سمت مدیرعاملی اپل کناره‌گیری کرد و تنها دو ماه بعد، در ۵ اکتبر ۲۰۱۱ و در سن ۵۶ سالگی، پس از هشت سال مبارزه با سرطان نادر لوزالمعده (که در سال ۲۰۰۳ تشخیص داده شده بود) و انجام یک پیوند کبد در سال ۲۰۰۹، درگذشت. دقیقاً همین آگاهی از محدود بودن زمان زندگی است که به بسیاری از جمله‌های او، به‌ویژه سخنرانی معروفش در دانشگاه استنفورد، عمقی فلسفی و ماندگار بخشیده است.

نکته مهم
بسیاری از جملات منسوب به استیو جابز از منابع مشخص و مستندی مثل سخنرانی سال ۲۰۰۵ او در دانشگاه استنفورد، مصاحبه با برنامه ۶۰ Minutes و کنفرانس D8 گرفته شده‌اند؛ اما برخی جمله‌ها که در فضای مجازی به او نسبت داده می‌شوند، در واقع بخشی از کمپین تبلیغاتی اپل بوده‌اند نه گفته شخصی او. در ادامه این تفاوت را برایتان روشن می‌کنیم.

فلسفه طراحی، نوآوری و رهبری استیو جابز؛ کلیدی برای فهم عمیق‌تر جملاتش

پیش از خواندن فهرست جمله‌ها، ارزشش را دارد که چهار ستون اصلی طرز فکر جابز را بشناسیم؛ چارچوبی که تقریباً همه نقل‌قول‌های او حول همین محورها شکل گرفته‌اند.

۱. اشتیاق واقعی؛ سوختی که هیچ چیز دیگری جایگزینش نمی‌شود

جابز بارها تأکید کرده بود که تنها دلیل ادامه دادن در سخت‌ترین لحظات، عشق واقعی به کاری بود که انجام می‌داد. این باور از یک شعار انگیزشی ساده فراتر می‌رود؛ او معتقد بود بدون علاقه واقعی، هیچ‌کس در برابر سختی‌های ساخت چیزی بزرگ دوام نمی‌آورد.

۲. سادگی؛ هنر دشوارِ نه‌گفتن به هزار ایده دیگر

یکی از شناخته‌شده‌ترین اصول طراحی اپل زیر مدیریت جابز، وسواس او روی سادگی بود. او معتقد بود پیچیده کردن یک محصول کار ساده‌ای است، اما رسیدن به سادگی واقعی نیازمند تمرکز، حذف گزینه‌های اضافه و شجاعت گفتن «نه» به بسیاری از ایده‌های خوب اما غیرضروری است.

۳. شهود؛ اعتماد به ندای درون به‌جای گروه‌های متمرکز بازار

برخلاف بسیاری از شرکت‌ها که تصمیم‌های محصول را کاملاً بر اساس نظرسنجی مشتریان می‌گیرند، جابز به قدرت شهود و پیش‌بینی نیازهای پنهان مشتری باور داشت. او می‌گفت مردم اغلب تا وقتی چیزی را نبینند، نمی‌دانند واقعاً چه می‌خواهند.

۴. جسارت برای تغییرات انقلابی و کمال‌گرایی بی‌امان

جابز از تغییرات تدریجی خوشش نمی‌آمد؛ او به دنبال جهش‌های بزرگ بود، حتی اگر این مسیر او را در معرض انتقاد و برچسب «شکست‌خورده» قرار می‌داد. همین ترکیب از جسارت و کمال‌گرایی افراطی بود که محصولاتی مثل آیفون را از یک تلفن معمولی به نمادی از یک نسل تبدیل کرد.

steve-jobs-quotes

جمع‌بندی فلسفه جابز
اشتیاق، سادگی، شهود و جسارت برای تغییر بنیادین؛ این چهار اصل مثل نخی نامرئی، تمام جملات معروف استیو جابز را به هم متصل می‌کنند و کلید فهم عمیق‌تر پیام او هستند.

۲۳ نقل قول الهام‌بخش استیو جابز به تفکیک موضوع

برای اینکه این نقل‌قول‌ها صرفاً یک فهرست بی‌روح نباشند، آن‌ها را بر اساس موضوع دسته‌بندی کرده و بعد از هر بخش، تحلیلی کوتاه و کاربردی اضافه کرده‌ایم.

الف) نقل‌قول‌های استیو جابز درباره رویا، شهود و شجاعت تغییر

  1. افرادی که به اندازه‌ای دیوانه هستند که فکر می‌کنند می‌توانند جهان را تغییر دهند، همان‌هایی هستند که این کار را انجام می‌دهند.
  2. طی ۳۳ سال گذشته من هر روز به آینه نگاه می‌کردم و از خودم می‌پرسیدم: «اگر امروز آخرین روز زندگی‌ام بود، آیا همان کاری را که قرار است امروز انجام دهم، انجام می‌دادم؟» و اگر پاسخ من برای روزهای متوالی «خیر» بود، می‌دانستم باید چیزی را تغییر دهم.
  3. کار شما بخش بزرگی از زندگی‌تان را تشکیل می‌دهد و تنها راه راضی بودن از آن، این است که باور داشته باشید در حال انجام کار درستی هستید. تنها راه انجام کار درست هم دوست داشتن آن است. اگر هنوز آن را پیدا نکرده‌اید، به جست‌وجو ادامه دهید؛ قلب همواره راهش را پیدا می‌کند.
  4. من همیشه به تغییرات انقلابی علاقه داشته‌ام؛ نمی‌دانم چرا، اما آن‌ها دشوارتر هستند. این تغییرات از نظر عاطفی طاقت‌فرسا هستند و در این مسیر دوره‌ای را پشت سر می‌گذارید که دیگران به شما می‌گویند کاملاً شکست خورده‌اید.
  5. به یاد آوردن اینکه روزی خواهید مرد، بهترین راه برای فرار از دام «چیزی برای از دست دادن دارم» است. شما همین حالا آماده رفتن هستید؛ پس دلیلی ندارد صدای قلبتان را دنبال نکنید.
  6. اخراج شدن از اپل بهترین اتفاقی بود که ممکن بود برایم بیفتد؛ بار سنگین موفق بودن با سبکی آغاز دوباره به‌عنوان یک مبتدی جایگزین شد و همین اتفاق من را وارد یکی از خلاقانه‌ترین دوره‌های زندگی‌ام کرد.
  7. طراحی محصول با تکیه بر گروه‌های متمرکز کار واقعاً دشواری است؛ اغلب مردم نمی‌دانند واقعاً چه می‌خواهند، تا زمانی که آن را به آن‌ها نشان دهید.

سه جمله میانی این بخش (شماره‌های ۲، ۳ و ۵) مستقیماً از سخنرانی معروف او در مراسم فارغ‌التحصیلی دانشگاه استنفورد در ۱۲ ژوئن ۲۰۰۵ گرفته شده‌اند؛ سخنرانی‌ای که با جمله ماندگار «گرسنه بمانید، ابله بمانید» به پایان رسید و میلیون‌ها بار در سراسر جهان دیده شده است.

نکته دقت در منبع
جمله اول این فهرست، در واقع بخشی از پیام پایانی کمپین تبلیغاتی «متفاوت فکر کن» (Think Different) اپل است که در سال ۱۹۹۷ توسط آژانس تبلیغاتی Chiat/Day نوشته شد و در یکی از نسخه‌ها با صدای خود جابز روایت می‌شد؛ به همین دلیل بیشتر به‌عنوان صدای فلسفه او شناخته می‌شود تا جمله‌ای که خودش در گفت‌وگویی شخصی بیان کرده باشد.

ب) نقل‌قول‌های استیو جابز درباره کار، کیفیت و نوآوری

  1. من به کارهایی که انجام نداده‌ایم، به همان اندازه کارهایی که انجام داده‌ایم افتخار می‌کنم؛ نوآوری یعنی نه گفتن به هزار ایده دیگر.
  2. کیفیت همیشه مهم‌تر از کمیت است.
  3. به دنبال تعالی و کیفیت باشید؛ بسیاری از آدم‌ها به محیط‌هایی که به دنبال تعالی هستند، خو نمی‌گیرند.
  4. الگوی تجارتی من گروه بیتلز بود؛ آن‌ها چهار نفر بودند که تمایلات منفی یکدیگر را کنترل می‌کردند و به هم تعادل می‌بخشیدند. عملکرد جمعی‌شان از جمع تک‌تک اعضا فراتر بود.
  5. گاهی هنگام نوآوری اشتباه می‌کنید؛ بهتر است زودتر آن را بپذیرید و روی سایر ایده‌های خلاقانه خود تمرکز کنید.

جمله شماره ۱۱ درباره الگوی بیتلز، برداشتی است که جابز در مصاحبه‌ای تلویزیونی (۶۰ Minutes، سال ۲۰۰۳) درباره فلسفه کار تیمی خود مطرح کرد و نشان می‌دهد او حتی نوآوری فنی را هم محصول هم‌افزایی تیمی می‌دانست، نه تلاش فردی یک نابغه تنها.

ج) نقل‌قول‌های استیو جابز درباره مدیریت و رهبری تیم

استیو جابز

  1. شما هرگز نمی‌توانید هنگام نگاه به جلو، نقاط زندگی‌تان را به هم متصل کنید؛ این کار تنها با نگاه به عقب ممکن است. پس باید اعتماد داشته باشید که نقاط در آینده به‌گونه‌ای به هم متصل می‌شوند؛ فرقی نمی‌کند به سرنوشت باور داشته باشید یا کارما. این رویکرد هرگز من را ناامید نکرده و در واقع همین است که هر چیزی را در زندگی متفاوت می‌کند.
  2. دو واژه همیشه در ذهن من نقش بسته‌اند: تمرکز و سادگی. سادگی از پیچیدگی دشوارتر است؛ باید سخت تلاش کنید تا ذهن‌تان را برای ساده کردن هر چیزی آماده کنید.
  3. ثروتمندترین مرد قبرستان بودن برایم کوچک‌ترین اهمیتی ندارد؛ آنچه برایم مهم است این است که شب هنگام خواب بگویم کار فوق‌العاده‌ای انجام داده‌ام.
  4. متقاعد شده‌ام که نیمی از تفاوت میان کارآفرینان موفق و ناموفق، صرفاً پشتکار محض است.
  5. تکنولوژی مقوله مهمی نیست؛ آنچه اهمیت دارد این باور است که مردم خوب و باهوش هستند و اگر ابزارهای لازم را در اختیارشان بگذارید، کارهای خارق‌العاده‌ای انجام خواهند داد.
  6. نوآوری همان چیزی است که تفاوت میان یک رهبر و یک دنباله‌رو را رقم می‌زند.

جمله شماره ۱۴ درباره تمرکز و سادگی، برگرفته از مصاحبه مشهور جابز با مجله بیزینس‌ویک در سال ۱۹۹۸ است؛ زمانی که او تازه به اپل بازگشته بود و با حذف بی‌رحمانه پروژه‌های اضافی، شرکت را از آستانه ورشکستگی نجات داد.

د) نقل‌قول‌های استیو جابز درباره زندگی، زمان و مرگ

  1. ارزشمندترین چیزهای زندگی من با هیچ پولی خریدنی نیستند؛ واضح‌ترین حقیقت این است که باارزش‌ترین منبعی که در اختیار داریم، زمان است.
  2. شجاعت پیروی از قلب و شعورتان را داشته باشید؛ آن‌ها به‌خوبی می‌دانند شما واقعاً می‌خواهید به چه چیزی تبدیل شوید.
  3. گاهی زندگی با آجر به سرتان می‌کوبد؛ با این حال هرگز ایمانتان را از دست ندهید.
  4. وقت شما محدود است؛ آن را صرف زندگی کردن برای دیگران نکنید. اسیر جزم‌اندیشی نشوید و اجازه ندهید سر و صدای نظرات دیگران، صدای درونی‌تان را خاموش کند.
  5. ما فرصت انجام همه‌چیز را نداریم و زندگی کوتاه است؛ اما همه ما این سرنوشت را برای خود انتخاب کرده‌ایم، پس بهتر است زندگی خوبی داشته باشیم و کاری کنیم که واقعاً ارزش زندگی‌مان را داشته باشد.
درباره سخنرانی استنفورد
بخش قابل‌توجهی از عمیق‌ترین جملات جابز درباره مرگ و زمان، از سخنرانی سال ۲۰۰۵ او در استنفورد گرفته شده که تنها یک سال پس از تشخیص سرطان لوزالمعده ایراد شد؛ همین همزمانی، صداقت و وزن احساسی خاصی به این جملات بخشیده است.

جدول کاربردی؛ از هر دسته جمله چه درسی بگیریم؟

دسته موضوعی پیام اصلی کاربرد عملی پیشنهادی
رویا، شهود و شجاعت تغییر به ندای درونی خود اعتماد کنید، حتی وقتی مسیر روشن نیست پیش از هر تصمیم بزرگ، از خود بپرسید آیا این کار با ارزش‌های شما همسو است، نه فقط با منطق بازار
کار، کیفیت و نوآوری نوآوری واقعی یعنی انتخاب و حذف، نه اضافه کردن هر فصل، فهرستی از پروژه‌ها یا ویژگی‌های محصول تهیه کنید و آنچه ارزش واقعی ندارد را حذف کنید
مدیریت و رهبری تمرکز و سادگی، پایه رهبری اثرگذار است در جلسات تیمی، همیشه یک هدف اصلی مشخص کنید و از پراکندگی اولویت‌ها جلوگیری کنید
زندگی، زمان و مرگ زمان محدود است؛ زندگی را برای رویای دیگران هدر ندهید هفته‌ای یک‌بار مرور کنید که چقدر از وقتتان صرف کارهایی شده که واقعاً برایتان مهم است

چگونه از جملات استیو جابز در زندگی واقعی استفاده کنیم؟

برای کارآفرینان و صاحبان استارتاپ

پیش از جذب سرمایه یا ساخت محصول، از خودتان بپرسید آیا واقعاً به این ایده عشق می‌ورزید یا فقط دنبال یک فرصت مالی هستید؛ چون بر اساس تجربه جابز، تنها عشق واقعی به کار است که در روزهای سخت شما را سرپا نگه می‌دارد.

برای طراحان و تیم‌های محصول

به‌جای تکیه صرف بر نظرسنجی و گروه‌های متمرکز، محصول را با شهود طراحی کنید و سپس واکنش واقعی کاربران را بسنجید؛ همان‌طور که جابز معتقد بود، مردم گاهی تا دیدن یک محصول نمی‌دانند چه می‌خواهند.

برای مدیران و رهبران تیم

مثل بیتلز عمل کنید؛ تیمی بسازید که اعضایش نقاط ضعف یکدیگر را جبران کنند و تعادل ایجاد کنند، نه اینکه فقط دنبال جمع کردن ستاره‌های فردی باشید.

برای رشد فردی روزمره

تمرین «آینه صبحگاهی» جابز را امتحان کنید: هر صبح از خود بپرسید اگر امروز آخرین روز زندگی‌تان بود، همین برنامه را دنبال می‌کردید؟ اگر پاسخ چند روز پیاپی «نه» بود، وقت تغییر مسیر رسیده است.

نقد منصفانه؛ آیا باید همه‌چیز را دقیقاً مثل استیو جابز انجام دهیم؟

الگوبرداری از استیو جابز باید هوشمندانه باشد، نه کورکورانه. بسیاری از منتقدان و حتی همکاران نزدیک او، از جمله والتر ایزاکسون در زندگی‌نامه رسمی‌اش، به سبک مدیریتی گاه تند، کم‌تحمل در برابر اشتباه و روابط کاری دشوار جابز اشاره کرده‌اند. «میدان تحریف واقعیت» او که باعث می‌شد گاهی خواسته‌های غیرممکن را از تیمش طلب کند، هرچند به خلق محصولات انقلابی انجامید، اما هزینه‌های انسانی قابل‌توجهی هم داشت.

هشدار مهم
کمال‌گرایی افراطی و سخت‌گیری بدون در نظر گرفتن سلامت روان تیم، حتی اگر منجر به موفقیت مالی شود، همیشه الگوی پایداری برای رهبری نیست. بهتر است از اصول جابز مثل تمرکز و شهود الهام بگیرید، اما سبک ارتباطی سخت‌گیرانه او را بدون تعدیل کپی نکنید.

جمع‌بندی نهایی

جملات استیو جابز صرفاً شعارهای زیبا برای پست کردن در شبکه‌های اجتماعی نیستند؛ آن‌ها بازتاب مستقیم یک فلسفه زندگی و کار هستند که در چهار محور اشتیاق، سادگی، شهود و جسارت برای تغییر خلاصه می‌شود. این ۲۳ نقل‌قول، وقتی در کنار سرگذشت واقعی جابز—از گاراژ خانه پدری تا اخراج تلخ و بازگشت پیروزمندانه—خوانده شوند، معنایی بسیار عمیق‌تر از یک جمله انگیزشی ساده پیدا می‌کنند. اگر حتی یکی از این درس‌ها را امروز در تصمیمی کوچک به کار بگیرید، احتمالاً همان چیزی است که میراث واقعی استیو جابز برای همه ما به‌جا گذاشته است: جسارت برای فکر کردن به شکلی متفاوت.

سوالات متداول درباره جملات استیو جابز

معروف‌ترین جمله استیو جابز چیست؟

جمله «گرسنه بمانید، ابله بمانید» از پایان سخنرانی سال ۲۰۰۵ او در دانشگاه استنفورد، شناخته‌شده‌ترین و پراستنادترین جمله اوست.

آیا همه جملات منسوب به استیو جابز واقعی و دقیق هستند؟

خیر؛ برخی جملات، مانند بخش مربوط به «افراد دیوانه»، در واقع بخشی از متن کمپین تبلیغاتی «متفاوت فکر کن» اپل بوده و نه گفته‌ای شخصی و مستقل از جابز.

استیو جابز چگونه از دنیا رفت؟

او در ۵ اکتبر ۲۰۱۱ و در سن ۵۶ سالگی، پس از هشت سال مبارزه با سرطان نادر لوزالمعده، درگذشت.

سوالات متداول

جمله «گرسنه بمانید، ابله بمانید» (Stay Hungry, Stay Foolish) که پایان‌بخش سخنرانی معروف او در مراسم فارغ‌التحصیلی دانشگاه استنفورد در ۱۲ ژوئن ۲۰۰۵ بود، شناخته‌شده‌ترین و پرارجاع‌ترین جمله استیو جابز در سراسر جهان محسوب می‌شود.
خیر. برخی از این جملات، مانند بخش معروف «افرادی که به اندازه کافی دیوانه‌اند»، در اصل بخشی از متن نوشته‌شده برای کمپین تبلیغاتی «متفاوت فکر کن» اپل در سال ۱۹۹۷ بوده که با صدای جابز روایت شد، نه لزوماً جمله‌ای که او شخصاً و مستقل نوشته یا در یک مصاحبه بیان کرده باشد.
استیو جابز پس از هشت سال مبارزه با یک نوع نادر سرطان لوزالمعده که در سال ۲۰۰۳ تشخیص داده شد و پس از انجام یک پیوند کبد در سال ۲۰۰۹، سرانجام در تاریخ ۵ اکتبر ۲۰۱۱ و در سن ۵۶ سالگی درگذشت؛ تنها دو ماه پس از کناره‌گیری از سمت مدیرعاملی اپل.
فلسفه او حول چهار محور اصلی می‌چرخید: اشتیاق واقعی به کار، تمرکز و سادگی به‌جای پیچیدگی، اعتماد به شهود به‌جای تکیه صرف بر تحقیقات بازار، و جسارت برای ایجاد تغییرات انقلابی به‌جای بهبودهای تدریجی و کوچک.
بهترین روش این است که هر جمله را به یک اقدام مشخص تبدیل کنید؛ مثلاً برای اصل سادگی، هر فصل فهرستی از فعالیت‌ها یا ویژگی‌های محصول تهیه کرده و مواردی که ارزش واقعی ندارند را حذف کنید، یا با الهام از تمرین آینه صبحگاهی او، هر روز از اهداف کوتاه‌مدت خود بازبینی کنید.
خیر، به‌طور کامل نه. اگرچه اصولی مثل تمرکز، سادگی و شهود بسیار ارزشمند هستند، اما سبک ارتباطی سخت‌گیرانه و کم‌تحمل او در برابر اشتباه، هزینه‌های انسانی قابل‌توجهی برای تیم‌هایش داشت و بهتر است این بخش از رفتار او بدون تعدیل کپی نشود.

نظر شما درباره این مقاله چیست؟

197 نفر به این مقاله میانگین امتیاز 4.5 داده‌اند.

شما چه امتیازی میدهید؟

4.5/5 - (197 امتیاز)
guest
0 نظرات
قدیمی‌ترین
تازه‌ترین بیشترین رأی

فهرست مطالب

معامله و سود در طلا به روش جدید فی‌اکشن

بهترین استراتژی ۲۰۲۶ ترید طلا و سود ساعتی

+ عضویت در کانال تحلیل و سیگنال طلا و دلار

Wizard intro banner
قیمت دوره ۱۲ میلیون تومان
هدیه رایگان امروز جشنواره
فقط 3 نفر از ۲۵ ظرفیت باقیست
معامله و سود در طلا به روش جدید فی‌اکشن

بهترین استراتژی ۲۰۲۶ ترید طلا و سود ساعتی

+ عضویت در کانال تحلیل و سیگنال طلا و دلار

فقط 3 نفر از ۲۵ ظرفیت باقیست
تایید شماره موبایل

کد تأیید به شماره ارسال شد

ثبت نام در جشنواره
لطفاً نام و آدرس ایمیل خود را برای نهایی‌سازی ثبت نام و دریافت هدیه وارد کنید.
آشنایی با تعهد دوره

تبریک! شما در مرحله نهایی ثبت نام هستید

فقط یک  مرحله باقی مانده است. لطفا ویدیوی زیر را ببینید

ویدیو آشنایی با دوره و قوانین

فقط یک مرحله تا تکمیل ثبت نام  باقی مانده است

آموزش قبل از شروع

تبریک در آخرین مرحله هستید

لطفا ویدیوی زیر را ببینید و سپس گزینه‌های زیر را ثبت نام کنید

ویدیوی راهنمای شروع

Step media banner

تبریک! ثبت نام شما تکمیل شد

به زودی با شما تماس می‌گیریم
لطفا پاسخگوی تلفن باشید تا نحوه شرکت در کلاس به شما اطلاع رسانی شود

اطلاع رسانی از طریق تماس تلفنی انجام می‌شود.

آیا مطمئن هستید این هدیه را الان نمیخواهید؟

این پیشنهاد برای مدت محدود فعال است.

پیمایش به بالا